. vane.jpg (302 bytes)
skomakarenslast.jpg (2856 bytes)

Katja Lehto-Komulainen är Europasekreterare på FFCKatja Lehto-Komulainen

Nyttiga lärdomar från Ghana

pune.gif (67 bytes)  FFC finansierar tillsammans med TEAM ett solidaritetsprojekt i Ghana i Västafrika genom de finländska fackförbundens solidaritetscentral SASK. I början av november hade jag möjlighet att bekanta mig med detta och tre andra projekt som FFC finansierar.

FFC:s solidaritetsprojekt drivs praktiskt av SASK. Utrikesministeriet, UM, ger sitt bidrag till projekten. Om FFC är den enda organisation som betalar sin självrisk uppgår den till 15 procent av projektbudgeten. Resten, det vill säga 85 procent, kommer från statens budget via UM: För detta år har FFC budgeterat 75 000 euro globalt på våra solidaritetsprojekt genom SASK. Merparten, sju projekt, är i Afrika och för dem är FFC:s budget 48.000 euro i år. De här projektens betydelse är mycket stor genom statens insats gör helhetsbudgeterna betydligt större.

Jag var mycket nöjd att höra att det projekt som vi driver och drivit med TEAM i Ghana i många år har gått bra. Projektet koncentrerar sig på utbildning. Utbildningen sker i fackets skola som heter Ghana Labour College och som jag hade glädjen att besöka. Utbildningen organiseras av Ghana Trades Union Congress (GTUC) som är den största centrala fackliga organisationen med 17 förbund och sammanlagt 400 000 medlemmar.

Utbildningen bygger på två 12 veckors kurser. På elevernas begäran har utbildningen förlängts med fyra veckor. Det var härligt att få höra om elevernas glädje över att ha kunnat delta. Eleverna har dels varit förtroendevalda, dels medlemmar i ledet. Sammanlagt har 212 elever, 75 av dem kvinnor, gått igenom utbildningen under en period på tio år. I år slutförde 33 elever sina studier, av dem var hälften kvinnor. Utbildningen ger dem även möjlighet att fortsätta på universitetet. Studierna består av moduler om arbetsrätt, kollektivavtalsförhandlingar, språk, adb med mera.

GTUC håller på att grunda en fond där elever i framtiden kan söka finansiellt stöd för sina studier. Det innebär att GTUC kan driva denna aktivitet också finansiellt.

80 procent av arbetskraften i Ghana jobbar i den informella sektorn som kan ses överallt: människor säljer olika saker på gator och i vägkorsningar. De har inte något arbetsförhållande och några fasta inkomster kan man inte tala om. Minimilönen är lagstadgad men har ingen större betydelse då människor inte har någon arbetsgivare.

GTUC har aktivt försökt hitta nya former för att organisera människor som jobbar i informella sektorn. Kunde man lära något av detta? FFC stöder också ett projekt i Colombia där informella sektorn är nästan lika stor. Kunde man ha nytta av Ghanas erfarenheter i ett eventuellt syd-syd-samarbete?

Möten utan elektricitet — skulle det vara möjligt hos oss? I Afrika är det helt normalt. Många gånger upphörde lampor, datorer eller tolkning med en gång. Det är vardagsliv.

Jag märkte en stor stolthet hos de människor som jobbade i och hörde till Ghana TUC. Det har även att göra med historien: löntagarna och facket spelade en oerhört viktig roll i självständighetskampen, något som alla känner till.

Skribenten är internationell expert på FFC

 

Löntagaren 9.12.2010 nr 10/10

 

hava500.jpg (350 bytes)

lt-ylos.jpg (843 bytes)lt-back.jpg (825 bytes)

marne.gif (45 bytes)